Según una encuesta, 61% de las grandes empresas en EEUU planea reemplazar el trabajo humano con IA en el próximo año
La IA acelera su reemplazo de trabajadores: ¿moda o necesidad? – Las empresas integran la IA a pasos agigantados, impulsadas por la búsqueda de mayor productividad y menores costos.
Según una encuesta de la Duke University, el 61% de las grandes empresas en EEUU planea automatizar tareas manuales con IA en el próximo año. Esta rápida adopción se debe a varios factores:
- La presión por estar a la vanguardia: Integrar IA se ha convertido en una señal de progreso e innovación, impulsando a las empresas a no quedarse atrás. Gigantes como Tesla, Google y Apple invierten fuertemente en esta carrera tecnológica.
- Aumento de la inversión en software de IA: El 60% de las empresas encuestadas ya utiliza software de IA para tareas antes realizadas por humanos, cifra que asciende al 84% en grandes compañías.
- Búsqueda de mayores ganancias: El 49% de las empresas espera aumentar su producción con IA, mientras que el 47% busca reducir costos laborales. El 33% admite que la IA reemplazará directamente a trabajadores.
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Si bien la IA promete a largo plazo trabajar menos y cobrar más, la realidad actual muestra un impacto negativo en muchos trabajadores, especialmente autónomos, que ven amenazados sus ingresos por herramientas como ChatGPT.
Expertos piden cautela y análisis del impacto a largo plazo de esta rápida automatización, buscando un equilibrio entre las ventajas para las empresas y el bienestar de los trabajadores.
En definitiva, la IA está reemplazando trabajadores a un ritmo acelerado, impulsada por la búsqueda de eficiencia y competitividad. Sin embargo, es crucial considerar las repercusiones sociales y éticas de esta transformación tecnológica.
EO // Con información de: Computerhoy.