Los perfiles laborales más solicitados en los próximos años serán la inteligencia artificial, el análisis de datos, la ciberseguridad y la experiencia centrada en el usuario, como parte de la revolución digital en curso. Esta conclusión se alcanzó durante la conferencia “El mercado laboral digital: los perfiles que triunfan en Ecuador”, organizada por la Universidad Internacional de La Rioja (UNIR) en Quito.
En el evento se discutió el papel de la academia en la formación de estos nuevos perfiles digitales y el desafío que enfrentan las universidades para adaptar rápidamente sus planes de estudio a las nuevas tecnologías.
El vicerrector de Investigación de la UNIR, Pablo Moreno, comparó la revolución digital actual con el impacto de la revolución industrial, pero destacó que el cambio es mucho más rápido y transversal.
Se espera que esta transformación digital extinga ciertos empleos, como la corrección o transcripción de textos, pero también surgirán nuevos empleos en áreas como la gestión y análisis de datos, la protección de datos y la innovación tecnológica.
Moreno enfatizó la importancia de que profesionales de diferentes sectores, desde médicos hasta agricultores, se preparen y se formen en procesos digitales para no quedarse obsoletos.
Además, se destacó la necesidad de que las personas de todas las edades se adapten a las nuevas tecnologías, ya que los cambios ocurren rápidamente.
Los participantes del evento también resaltaron la importancia de la formación digital y transversal en las últimas tecnologías, y mencionaron que los perfiles digitales ofrecen oportunidades para trabajar en grandes empresas tecnológicas sin salir del país.
La conferencia se llevó a cabo en el marco de un encuentro de estudiantes de la UNIR en Quito, donde más de 2,000 estudiantes de diversas áreas concluyeron sus estudios.
EO// Redacción: Joseph Mcgregor Laverde //Con información de: 800 Noticias